Historia

Hace algunos años, en el Hospital del Niño surgió la idea de incorporar un servicio agregado para
la salud de los colaboradores.
Ya existiendo una comisión encargada de Bioseguridad y contando con la experiencia de una
colaboradora del departamento de Enfermería especialista en Salud Ocupacional se desarrolló el
proyecto que hoy se conoce como Clínica del Empleado.
En Junio de 2009 se inició el proceso organizativo de tipo estructural de los equipos necesarios
para la Clínica del Empleado. Se desarrollaron los formularios y se planteó una estrategia para
iniciar la atención de los colaboradores del Hospital del Niño.
Se establecieron reuniones con los diferentes jefes de departamento para dar a conocer la Clínica
del Empleado, sus horarios y la manera como se evaluarían los pacientes.

 

Hacia Agosto del mismo año empezaron las citas a los diferentes departamentos. Desarrollamos
un sistema digital donde programamos pacientes para evaluaciones completas de salud con
nuestro objetivo de lograr la cobertura del 100% del personal, principalmente el personal
administrativo.

Además se brindaban consultas a personal que durante su jornada laboral presentaran quebrantos
de salud y para aquellos que debido a sus enfermedades crónicas necesitan un seguimiento.

Funciones :

  • En la Actualidad, en la Clínica Del Empleado del Hospital del Niño labora una Enfermera quien
    realiza múltiples tareas, entre las cuales se desarrollan las siguientes:

    • Dá seguimiento a los programas de enfermedades crónicas:
      • Medición de presión arterial.
      • Muestras de glicemia capilar.
      • Medidas antropométricas básicas como peso y talla e IMC para los pacientes con
        sobrepeso.
    • Programaciones de los pacientes nuevos y el seguimiento a los ya existentes.
      • Registra los datos estadísticos.
      • Participa activamente en la educación docente y psicosocial para los pacientes.
      • Mediante un formulario obtiene la percepción de los riesgos a la salud de los
        colaboradores en las evaluaciones generales que se realizan en la Clínica.

La Clínica del Empleado del Hospital del Niño cuenta también con un médico general, actualmente
en entrenamiento para obtener la maestría de Salud y Seguridad Ocupacional.

Entre las tareas del médico de la Clínica del Empleado del Hospital del Niño están:

  • Realizar el examen médico de la Evaluación General a los colaboradores y las consultas
    espontáneas que surjan de las enfermedades durante las jornadas.
  • Registra datos de los diagnósticos más comunes en la clínica entre otros datos estadísticos.
  • Realizar consultas de morbilidad espontánea según disponibilidad de citas ya que les
    damos prioridad a las Evaluaciones Generales de Salud, actividades docentes y
    prevención.
  • Apoyar a otros departamentos en la organización de actividades que promuevan la
    motivación y el bienestar físico y mental del personal del Hospital del Niño.
  • Actualizar los formularios y las herramientas que se utilizan en la Clínica del Empleado del
    Hospital del Niño.

Deseamos que éste servicio que ofrece el Hospital del Niño provea a sus colaboradores mejores
condiciones de salud y así poder prevenir futuras enfermedades. En un futuro no muy lejano
planeamos adicionar a la Clínica del Empleado del Hospital del Niño las funciones necesarias para
servir como un Programa de Salud y Seguridad Ocupacional exclusivo para nuestra institución.

 

Dra. Gabriela I. Pinzón R.
Médico General
Clínica del Empleado
Hospital del Niño ” Dr. José Renán  Esquivel”